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关于召开2003年度党员领导干部民主生活会的通知

　　司属各单位党组织：
　　根据党的十六大精神和中纪委、中组部有关规定，以及省交通集团粤交集党委[2003]38号《关于召开2003年度各级党员领导干部民主生活会的通知》要求，现将公司2003年度党员领导干部民主生活会的有关要求通知如下：
　　一、主题和内容
　　2003年度党员领导干部民主生活会的主题是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照胡锦涛同志去年12月在西柏坡学习考察时强调要牢记“两个务必”的要求和今年4月中旬在粤考察时的重要讲话精神，结合本单位实际，认真检查领导班子和领导成员在保持谦虚谨慎、不骄不躁、实事求是、艰苦奋斗的作风方面的突出问题和执行纪律、制度方面的问题。
　　一是在保持谦虚谨慎、实事求是的作风方面，检查是否存在骄傲自满、不思进取或心浮气躁、急功近利，甚至粉饰太平、虚报成绩的思想和行为。进一步增强共产党人的历史使命感和工作责任感，求真务实、踏实工作，圆满完成集团下达的各项生产经营指标和改革任务，按时保质完成通山区高速公路建设任务，为实现党的十六大提出的战略目标和广东率先发展、加快发展、协调发展而努力奋斗。
　　二是在保持艰苦奋斗、密切联系群众的作风方面，检查是否存在铺张浪费、贪图享乐、脱离群众、官僚主义的思想和行为，进一步增强忧患意识，牢固树立为党和人民长期艰苦奋斗的思想，深入基层，为施工一线服务。
　　三是在落实党风廉政建设责任制和执行领导干部廉洁自律规定方面，检查在党风廉政建设中履行职责和实施责任考核、责任追究的情况，并对照中央纪委二次全会、省纪委二次全会以及集团、公司提出的领导干部廉洁自律有关规定认真进行自查自纠。重点对照以下规定进行检查：（1）不准利用职权在公司的各项生产、经营、管理工作中谋取私利；（2）不准个人及其亲属投资入股与公司有关联交易、有依托关系的私营、民营企业和外资企业；（3）不准将国有资产私自委托、租赁、承包给自己的配偶、子女及其他亲属经营；（4）不准违反国有资产监管程序和企业规章制度，擅自决定对外投资、借贷、融资、担保等重大事项；（5）不准利用企业的商业秘密、业务渠道进行私人经商办企业或以此谋取私利。
　　二、参加人员
　　公司董事会、党委会、经营班子成员和司属单位领导班子成员。公司和司属各单位分头组织召开。
　　三、召开程序
　　党员领导干部民主生活会要严格按照中组发[2003]3号文件和公司《党员领导干部民主生活会实施办法》（粤冠粤党委[2003]19号）的要求进行，具体抓好以下几个环节：
　　(一)认真抓好征求意见工作。由组织人事部门牵头，从事纪检工作的同志配合，组成调查组广泛征求党内外干部群众对班子及其成员的意见并要如实整理，由党组织主要负责人反馈给本人，同时报告上一级党组织。
　　(二)组织好会前学习。民主生活会前学习要求安排3天左右，采取自学和集中学习相结合的方式，其中集中学习由公司统一安排。参加民主生活会的人员集中到花都芙蓉嶂封闭学习，7月20日下午报到，司属单位领导班子成员7月21日学习一天，公司董事会、党委会、经营班子成员7月21日—22日学习二天。学习内容包括：（1）党的十六大报告；（2）《中国共产党章程》；（3）胡锦涛同志去年12月在西柏坡学习考察时发表的讲话；（4）胡锦涛同志今年4月中旬在广东省考察时发表的讲话；（5）中共中央文献研究室编写的《毛泽东、邓小平、江泽民关于艰苦奋斗、居安思危、保持同人民群众血肉联系的论述》；（6）张德江同志在广东省委九届三次全体会议上的讲话。
　　(三)认真撰写民主生活会发言稿。领导班子每位成员都要按对照检查的内容写好民主生活会发言稿。公司领导班子成员和司属各单位领导班子成员的发言稿，会后与民主生活会报告一起分别报送集团和公司党群工作部。
　　(四)积极开展批评与自我批评。要求安排1天时间召开会议，开展批评与自我批评。要坚决克服和纠正只谈工作不谈思想，只讲成绩不讲缺点，甚至敷衍了事的方式和态度，着重找差距、查问题。对干部群众和班子其他成员提出的意见，要本着有则改之、无则加勉的原则，正确的批评要诚恳接受并加以改正，不符合事实或不完全符合事实的，要实事求是地说明。
　　(五)认真整改。民主生活会后要制定有针对性的整改措施。要把领导班子的整改措施以纪要的形式及时向下一级党组织通报，接受监督。在2004年度民主生活会上，要对2003年度民主生活会整改措施的落实情况进行说明和总结。要加强对整改情况的监督检查，公司党政一把手的整改情况由集团党群部和人力资源部负责监督落实，公司其他领导成员的整改情况由公司党委书记负责监督落实；司属各单位党政一把手的整改情况，由公司党群工作部和人力资源部负责监督落实，其他领导成员的整改情况由本单位党（总）支部书记负责监督落实。
　　四、时间安排：
　　(一)按照集团的文件要求，公司党员领导干部民主生活会的时间安排如下表：

时间	具体环节	主要内容	备注
7.3~7.9	征求意见	成立调查组广泛征求党内外干部群众对班子及其成员的意见	党群、人力资源部牵头
7.10	意见整理、上报	调查组将收集的意见进行整理，向公司党委汇报，并由公司党委向集团党委汇报。
7.11~15	意见反馈	由党委书记向公司领导班子的每个成员反馈群众意见。
7.16~7.19	会前学习	自学有关文件	花都芙蓉嶂
7.20~7.22	会前学习	集中学习有关文件
7.20~7.22	撰写发言稿	按对照检查的内容写好民主生活会发言稿
7.23	召开会议，开展批评与自我批评	1、学习有关文件；2、党委书记对公司班子一年的工作作简要总结、分析、评述；3、领导班子成员逐个发言，其他同志对其进行评议；4.党委书记小结；5、集团领导指示。	集团领导参加（花都芙蓉嶂）
7.24~7.31	制定整改措施并上报民主生活会情况	公司党委制定有针对性的整改措施，并把领导班子的整改措施随民主生活会召开情况上报集团党委，同时，以纪要的形式向下一级党组织通报，接受监督。

　　(二)司属各单位可根据公司的时间表和有关要求制定本单位民主生活会的具体时间表。要求7月28日前完成民主生活会，7月31日前要将民主生活会召开情况、存在问题及整改措施和会议原始记录上报公司党委。
　　(三)公司党委将安排党委、纪委、党群工作部、人力资源部同志分别参加司属单位领导班子的民主生活会。因此，司属各单位要在会前10天，把民主生活会召开的时间、主题、开法、群众意见，综合报送公司党群工作部。
　　请各单位党组织按照文件精神，认真组织落实。在对照检查中，要结合本单位实际，着重于查找和解决工作作风方面存在的突出问题，确保领导班子民主生活会收到实效。

二OO三年七月三日

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